Меню сайта
- Главная страница
- О нас
- Сведения об образовательной организации
- Бесплатное обучение МСП
- Обучение по охране труда
- Первая помощь
- Преподаватель первой помощи
- Обучение по безопасности работ на высоте
- Обучение пожарной безопасности
- Обучение по экологической безопасности
- ГО и ЧС
- Обучение по электробезопасности
- Обучение по тепловым энергоустановкам
- Промышленная безопасность
- Антитеррористическая защищенность
- Дистанционное (онлайн) обучение
- Обучение предпринимателей
- Управление профессиональными рисками
- Документы для поступающих
- Услуги по охране труда, ПБ, ГО и ЧС
- Журналы по ОТ
- Плакаты по ОТ
- Видеоинструкции
- Уголок по ОТ
- Контакты
Полезные ссылки
- 1. rosmintrud.ru
- 2. онлайнинспекция.рф
- 3. git53.rostrud.ru
- 4. ohranatruda.ru
- 5.https://t.me/geroiot
Как поступить с работником, которого отстранили от работы на высоте
Как поступить с работником, которого отстранили от работы на высоте
#медосмотр@ohranatruda53 #вопросы_ответы@ohranatruda53
Вопрос
Слесарь АВР после периодического медосмотра получил заключительный акт, согласно которому он не допускается к работам на высоте. У этого рабочего ранее был инфаркт. Как с ним грамотно поступить работодателю?
(Руководитель кадровой службы газораспределительной организации, г. Тула)
Как только вы получили медицинское заключение, немедленно отстраните слесаря от выполнения работ на высоте (абз. 5 ч. 1 ст. 76 ТК РФ).
Работник должен пройти экспертизу профпригодности. На основании результатов экспертизы вам и нужно принимать решение.
Обоснование
Когда комиссия медорганизации выявляет противопоказания к работе, она же должна выдать работнику направление на экспертизу профпригодности (п. 6 Порядка проведения экспертизы профессиональной пригодности, утв. приказом Минздрава России от 05.05.2016 № 282н).
Экспертизу проводит врачебная комиссия медицинской организации с привлечением врачей-специалистов. По ее результатам сотруднику выдают медицинское заключение о пригодности, временной или постоянной непригодности к выполнению работы.
Медицинское заключение сотрудник обязан предъявить работодателю. И уже на основании этого заключения вам нужно принять меры.
Обратите внимание
Вам не нужно специально для этого работника создавать новое рабочее место.
Если экспертиза покажет, что работник годен к работе, вы не можете его уволить. Если временно непригоден — то отстраните его от работы1 на время непригодности, указанное в заключении (ст. 73 ТК РФ).
Если же непригоден, то при его отказе от перевода на другую работу либо отсутствии у работодателя соответствующей работы трудовой договор прекращается в соответствии с п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
Источник: Электронный журнал "Охрана труда в вопросах и ответах" Февраль 2017
#медосмотр@ohranatruda53 #вопросы_ответы@ohranatruda53
Вопрос
Слесарь АВР после периодического медосмотра получил заключительный акт, согласно которому он не допускается к работам на высоте. У этого рабочего ранее был инфаркт. Как с ним грамотно поступить работодателю?
(Руководитель кадровой службы газораспределительной организации, г. Тула)
Как только вы получили медицинское заключение, немедленно отстраните слесаря от выполнения работ на высоте (абз. 5 ч. 1 ст. 76 ТК РФ).
Работник должен пройти экспертизу профпригодности. На основании результатов экспертизы вам и нужно принимать решение.
Обоснование
Когда комиссия медорганизации выявляет противопоказания к работе, она же должна выдать работнику направление на экспертизу профпригодности (п. 6 Порядка проведения экспертизы профессиональной пригодности, утв. приказом Минздрава России от 05.05.2016 № 282н).
Экспертизу проводит врачебная комиссия медицинской организации с привлечением врачей-специалистов. По ее результатам сотруднику выдают медицинское заключение о пригодности, временной или постоянной непригодности к выполнению работы.
Медицинское заключение сотрудник обязан предъявить работодателю. И уже на основании этого заключения вам нужно принять меры.
Обратите внимание
Вам не нужно специально для этого работника создавать новое рабочее место.
Если экспертиза покажет, что работник годен к работе, вы не можете его уволить. Если временно непригоден — то отстраните его от работы1 на время непригодности, указанное в заключении (ст. 73 ТК РФ).
Если же непригоден, то при его отказе от перевода на другую работу либо отсутствии у работодателя соответствующей работы трудовой договор прекращается в соответствии с п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
Источник: Электронный журнал "Охрана труда в вопросах и ответах" Февраль 2017
Новости
- 0
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
prev
next
???? Внимание! Идет прием заявок на бесГерои охраны труда Внимание! Идет прием заявок на беспл... Подробнее |
Заказчик требует, чтобы наши водители пГерои охраны труда Заказчик требует, чтобы наши водители... Подробнее |
Корпоративное обучение в самом разгаре!Герои охраны труда Корпоративное обучение в самом разгар... Подробнее |
Можно ли удержать с работника затраты нГерои охраны труда Можно ли удержать с работника затраты... Подробнее |
ПОДХОДИ НАРОД! ДУРАК ДИПЛОМЫ РАЗДАЕТ!Герои охраны труда ПОДХОДИ НАРОД! ДУРАК ДИПЛОМЫ РАЗДАЕТ!... Подробнее |
Обучения по Высоте Кому? Какое? Когда?Герои охраны труда Обучения по Высоте Кому? Какое? Когда... Подробнее |
Ближайшие учебные группы
28 сентября Боровичи (Охрана труда А+Б+СИЗ+ПП)
29 сентября Боровичи ( Пожарная безопасность)
30 сентября Боровичи (ГО и ЧС, Экология)
1 октября Боровичи (Высота 1,2,3 гр.)
5 октября Пестово (Охрана труда А+Б+СИЗ+ПП)
6 октября Пестово ( Пожарная безопасность)
7 октября Пестово (ГО и ЧС, Экология)
8 октября Пестово (Высота 1,2,3 гр.)
19 октября В. Новгород (Охрана труда А+Б+СИЗ+ПП)
20 октября В. Новгород ( Пожарная безопасность)
21 октября В. Новгород (ГО и ЧС, Экология)
22 октября В. Новгород (Высота 1,2,3 гр.)
29 сентября Боровичи ( Пожарная безопасность)
30 сентября Боровичи (ГО и ЧС, Экология)
1 октября Боровичи (Высота 1,2,3 гр.)
5 октября Пестово (Охрана труда А+Б+СИЗ+ПП)
6 октября Пестово ( Пожарная безопасность)
7 октября Пестово (ГО и ЧС, Экология)
8 октября Пестово (Высота 1,2,3 гр.)
19 октября В. Новгород (Охрана труда А+Б+СИЗ+ПП)
20 октября В. Новгород ( Пожарная безопасность)
21 октября В. Новгород (ГО и ЧС, Экология)
22 октября В. Новгород (Высота 1,2,3 гр.)
Мы в соцсетях
Мы в Telegram https://t.me/geroiot
