АНО ДПО «Новгородский Учебно-деловой центр предпринимательства и малого бизнеса»

Кто должен выдавать направления на предварительный и периодический медосмотр: специалист по охране труда или отдел кадров? 
#медосмотр@ohranatruda53

Организовать медосмотр обязана служба охраны труда, но организовать – это не означает лично выдавать направления работникам под подпись. 

Выдачу направлений на медосмотр проводит служба кадров, а не специалист по охране труда, поскольку медосмотр относится к процедуре отбора персонала, а это трудовая функция специалиста по управлению персоналом. Это указано в профстандарте «Специалист по управлению персоналом». 

Есть требования порядка проведения медосмотров, по которым мнения специалистов по охране труда разделяются. В направлении и в поименном списке для прохождения медосмотра содержатся персональные данные работника. Право обработки этих данных принадлежит специально назначенному работнику (ст. 22.1 Закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ). 

Специалист по охране труда должен только передать в отдел кадров список контингентов на медосмотры, а также проконтролировать, как кадровики ведут учет направлений на медосмотр.

P. S. Конечно надо понимать, что все организации разные и кадровики разные. Необходимо проявлять гибкость и индивидуальный подход в сотрудничестве с коллегами.

1

НравитсяПоказать список оценившихПоделитьсяПоказать список поделившихся